صرحت وزارة العمل السعودية، طريقة التعامل مع الشركات التي تأخر صرف الرواتب للعمالة الوافدة حتى يوم الخامس من كل شهر.
وصرح الحساب الرسمي لخدمة العملاء بوزارة العمل السعودية، إن اي تأخير في صرف الأجور يعتبر مخالفة للنظام وتطالب كل من لدية تأخير بصرف الرواتب
برفع بلاغ الكتروني عبر تطبيق معا للرصد على الرابط التالي:
لهواتف أبل
هنا: (http://apple.co/2FQRnFu،
وللهواتف الآندرويد هنا
. https://play.google.com/store/apps/details?id=sa.gov.ma3an.rasd
ويذكر أن هناك توجيهات من قبل خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيزبالعمل على توحيد موعد صرف الرواتب لجميع العاملين في الدولة على أن يكون يوم 27 من كل شهر ميلادي علي ان يتم تقديم الموعد في حال مصادفة عطلة أو إجازة رسمية.
كما تضمنت التوجيهات بتحديد مواعيد فواتير الخدمات لكي تكون خلال الأسبوع التالي من صرف الرواتب مباشرة.
ويذكر أن هناك توجيهات من قبل خادم الحرمين الشريفين الملك سلمان بن عبدالعزيزبالعمل على توحيد موعد صرف الرواتب لجميع العاملين في الدولة على أن يكون يوم 27 من كل شهر ميلادي علي ان يتم تقديم الموعد في حال مصادفة عطلة أو إجازة رسمية.
كما تضمنت التوجيهات بتحديد مواعيد فواتير الخدمات لكي تكون خلال الأسبوع التالي من صرف الرواتب مباشرة.
This post have 0 Comments
EmoticonEmoticon